为了规范、有序地开展培训，使培训工作优质、高效地顺利进行，以期收到良好的培训效果，特制定本计划。

一、培训目的：

通过培训，使受训学员打破传统观念和落后的经营管理模式，更新理念，增强科技意识，掌握核桃栽培管理技术的基础知识和基本技能，提高整体素质，增强管理能力，提升管理水平，改善现有核桃园林的经营管理质量，促进核桃产业增产增收及当地经济社会又好又快地发展。

二、培训类别：“同心温暖工程遴选项目”培训。

三、培训专业课程及内容：培训专业为《核桃栽培管理技术》，主要课程内容包括：核桃树的栽培、建园、整形修枝、科学管理、病虫害防治等。

四、培训对象： 16-55周岁的农村劳动力。

五、培训期次及人数：第1期，参训人数50人。

六、培训时间：15天（2015年1月25日-2月7日）

七、培训地点：丹凤县竹林关镇温池村

八、培训原则及方式：坚持“实际、实用、实效”的培训原则，突出集中理论授课与现场实践指导相结合的培训方式。

九、培训日程安排：

1、1月23日前，做好培训前期相关的沟通协调，编印培训专业课技术资料，筹备培训所需物品，组织开展培训开班仪式等相关准备工作。

2、1月25日，组织受训学员，举行开班仪式。

3、1月25日-2月6日，开展理论与实践培训工作。

4、2月7日，组织进行结业考试（理论考试+技能考核），结束培训。

十、培训课程及人员安排：

 十一、工作要求

1、培训负责及组织协调人员，要提前做好与省职教社、相关部门、受训村等各方面的请示、汇报、沟通和联系工作，为培训的顺利实施提供强有力的全方位支持与保障，确保培训效果和质量。

2、培训专业课教师要做好扎实的课程准备，认真搞好培训教学，讲求教学方式和方法，做到语言简练，浅显易懂，与学员进行有效的互动与交流，注重教学的实际、实用和实效性，确保培训质量，使参训学员听得懂、学得会，学有所获，学以致用。

3、信息资料员提前做好信息资料采集的相关准备，确保信息资料的提取建立整理完善上报等业务及时全面准确无误。

4、全体参与培训的工作人员都要高度重视，认真对待，顾全大局，各司其职，相互配合，齐心协力，扎实并创造性地开展工作。同时，在培训过程中，还要适应环境，克服困难，吃苦耐劳，连续作战，确保培训工作顺利实施并取得圆满成功。

5、全体工作人员及培训专业课教师要严格管理学员，要求他们遵守培训纪律，注意培训秩序，认真听课，提醒有笔记能力的学员做好笔记，要他们思考理解所讲内容，及时联系日常的实际生产环节与过程，做到学用结合。同时，要求学员有疑难问题时，可在课后或实践指导环节及时提问、请教，使问题得以有效解决，彻底清除生产管理过程中的困难和障碍，确保培训达到预期的效果。

2015年1月5日